Szkolenia BHP 2.0 Nowoczesne tworzenie prezentacji szkoleniowych BHP i PPOŻ z wykorzystaniem prawa, narzędzi i AI

Data rozpoczęcia:
27.08.2025
Forma:
Online
Czas trwania:
około 9h
Zakres:
3 moduły, 13 lekcji

Czy rozpoznajesz te wyzwania w codziennej pracy szkoleniowca?

  • „Mam gotowe prezentacje, ale są nudne i nie angażują pracowników”
  • „Za dużo czasu zajmuje mi aktualizacja materiałów po zmianach w przepisach”
  • „Nie nadążam z tworzeniem materiałów dla różnych branż i stanowisk”
  • „Trudno mi dobrać odpowiednie materiały do różnych grup odbiorców i skutecznie szkolić”
  • „Nie wiem, jak wykorzystać AI w przygotowaniu szkoleń”
Nasz kurs pomoże Ci w tych wyzwaniach. Pokażemy Ci, jak z nudnych slajdów zrobić angażujące, nowoczesne prezentacje szkoleniowe.
Chcę wziąć udział

Co zyskasz z naszym kursem?

  • Szkolenia, które wywołują efekt WOW
    Dzięki prostym narzędziom, storytellingowi i dobrej strukturze zatrzymasz uwagę nawet najbardziej opornych grup i pokażesz, że BHP to realna wartość, nie nudny obowiązek.
  • Zgodność z prawem – bez stresu
    Nauczysz się m.in.: jak krok po kroku tworzyć prezentacje zgodne z obowiązującymi przepisami, jak łatwo je aktualizować po zmianach w Kodeksie pracy, rozporządzeniach BHP czy PPOŻ, jak dostosować treść do stanowiska, branży i specyfiki zakładu.
  • Skuteczność, którą widać czarno na białym
    Nowoczesne slajdy, dobrze zaprojektowane infografiki i angażująca narracja = lepsze zapamiętywanie, mniej błędów na stanowisku pracy i większe bezpieczeństwo.
    Szkolenia stają się praktycznym narzędziem prewencji, a nie tylko „odhaczoną formalnością”.
  • Twoje szkolenie = Twoja wizytówka
    Dobra prezentacja szkoleniowa to Twój scenariusz, autopromocja i dowód kompetencji w jednym. Innowacyjna, profesjonalna forma sprawia, że jesteś odbierany jako ekspert nowoczesny, konkretny i wiarygodny.
  • Zmieniasz postrzeganie BHP w firmie
    Dzięki lepszym materiałom ludzie chcą Cię słuchać. Szkolenia nie kojarzą się już z przymusem, tylko z praktyczną wiedzą, która ratuje zdrowie, daje poczucie bezpieczeństwa i buduje kulturę odpowiedzialności.
  • Skuteczne wykorzystanie narzędzi AI
    Poznasz praktyczne zastosowania narzędzi AI, które przyspieszą tworzenie treści i pomogą w automatyzacji wielu żmudnych etapów przygotowania szkolenia.
  • Oszczędzasz czas – zyskujesz spokój
    Przemyślana prezentacja to szybsze przygotowanie się do szkolenia, mniej pytań po spotkaniu, łatwiejsza dokumentacja na potrzeby kontroli. Możesz skupić się na tym, co naprawdę ważne.
  • Budujesz uniwersalne narzędzie – raz, a dobrze
    Prezentacje stworzysz raz, a wykorzystasz wielokrotnie — z łatwością je również zaktualizujesz i dopasujesz je do różnych grup (biuro, produkcja, kadra menedżerska) bez tworzenia wszystkiego od zera.
Dzięki naszemu kursowi zaczniesz pracować według nowego modelu tworzenia prezentacji szkoleniowych BHP i PPOŻ, który
  • oszczędzi Twój czas i wyeliminuje powtarzalną pracę
  • pomoże Ci lepiej angażować uczestników
  • da Ci rynkową przewagę, budując Twój wizerunek jako nowoczesnego specjalisty BHP

Ten kurs został stworzony z myślą o:

Specjalistach BHP i PPOŻ
– którzy odpowiadają za szkolenia w firmach i chcą je prowadzić nowocześnie, skutecznie i zgodnie z przepisami.
Samodzielnych behapowcach
– którzy działają z wieloma klientami i potrzebującymi elastycznych, łatwych do aktualizacji materiałów, realnie usprawniających codzienną pracę.
Osobach rozpoczynających działalność szkoleniową
– które chcą od początku budować profesjonalny wizerunek i bazę nowoczesnych prezentacji.
Kadrze HR
– która szuka efektywnych, angażujących form szkoleń BHP, które trafiają do pracowników.

Szkolenie BHP w praktyce. Znasz to?

Poznaj 3 problemy, które rozwiążesz dzięki kursowi „Szkolenia BHP 2.0” i nowoczesnym narzędziom, które pomogą Ci je rozwiązać.

Nowe przepisy – audyt i konieczność aktualizacji materiałów

Problem: Zmieniły się przepisy dotyczące pracy zdalnej i zasad BHP przy komputerach. Musisz zaktualizować materiały, ale brakuje Ci czasu.

Rozwiązanie: Skorzystasz z gotowych checklist do generowania nowych slajdów zgodnych z przepisami.

Efekt: Przygotujesz komplet materiałów w 2 godziny – bez stresu i tworzenia od zera.

Szkolenie BHP dla obcokrajowców na hali magazynowej

Problem: Zatrudniasz pracowników z Ukrainy i Gruzji, a bariera językowa i brak zaangażowania utrudniają szkolenie.

Rozwiązanie: Przygotujesz prezentację z piktogramami, tłumaczeniami i prostym językiem. Dodasz też wideo.

Efekt: Pracownicy zrozumieją zasady i poczują się pewniej, a kierownik zmiany odnotuje mniej incydentów i pytań po szkoleniu.

Powtarzalność i znużenie szkoleniami okresowymi

Problem: Pracownicy produkcji traktują szkolenia okresowe jako nudną formalność. Trudno Ci utrzymać ich uwagę.

Rozwiązanie: Nauczysz się, jak odświeżyć slajdy, dodać animacje, quizy i realne case’y z zakładu.

Efekt: Szkolenie przyciągnie uwagę uczestników. Będą bardziej zaangażowani, a rotacja na sali spadnie.

Chcesz osiągnąć podobne efekty?
Dołącz do kursu „Szkolenia BHP 2.0” i wprowadź nowoczesne narzędzia, które skrócą Twój czas pracy i zwiększą skuteczność szkoleń!
Chcę wziąć udział

Program

+
Moduł 1: Prawo i obowiązki – fundamenty skutecznego szkolenia BHP Zrozumiesz, co i jak musisz zawrzeć w szkoleniu, by było ono zgodne z aktualnym stanem prawnym i adekwatne do stanowiska.
  1. Co musi zawierać szkolenie BHP – wymagania formalne
    • Przegląd wymagań prawnych - Kodeks pracy, rozporządzenia ws. szkoleń BHP, regulacje PPOŻ (Dz.U. 2004 nr 180 poz. 1860, itd.)
    • Obowiązkowe elementy - m.in. identyfikacja zagrożeń, środki ochrony, procedury awaryjne, odpowie-dzialność pracownika i pracodawcy
    • Przykład: Szkolenie dla pracownika magazynu musi zawierać m.in.: elementy dot. udźwigów ręcznych, pracy na wysokości, wózków widłowych
  2. Typy szkoleń i ich specyfika
    • Wstępne (instruktaż ogólny i stanowiskowy) vs okresowe (dla pracowników, kadry kierowniczej, BHP-owców)
    • Jakie informacje muszą się pojawić w prezentacjach w zależności od typu szkolenia
    • Przykład: Szkolenie okresowe dla biura – nacisk na ergonomię, stres, ewakuację; dla produkcji – ryzyko maszynowe, procedury blokowania
  3. Dostosowanie treści prawnych do stanowiska i branży
    • Jak analizować ryzyka zawodowe (matryca ryzyka)
    • Jak opisać zagrożenia językiem zrozumiałym dla danej grupy
    • Przykład: Dwie wersje slajdu dot. zagrożenia chemicznego – dla technologa w laboratorium vs pracow-nika sprzątającego
  4. Struktura prezentacji – od wstępu do testu
    • Mapa treści szkoleniowej: Hook → Część zasadnicza → Interakcje → Podsumowanie → Quiz/test
    • Zasada „3E”: Edukuj – Egzaminuj – Ewaluuj
    • Szablon: prezentacja PowerPoint z gotowym szkieletem szkolenia dla stanowiska produkcyjnego
  5. Materiały dodatkowe:
    • Checklista zgodności prawnej 2025
    • Przykład szkolenia wstępnego i okresowego (różne branże)
    • Szablon mapy prezentacji
    • Lista kluczowych zmian w przepisach z ostatnich 2 lat (BHP i PPOŻ)
+
Moduł 2: Nowoczesne narzędzia i metody tworzenia angażujących prezentacji Nauczysz się, jak praktycznie budować atrakcyjne, efektywne i zrozumiałe prezentacje dostosowane do odbiorców.
  1. Wybór narzędzia – PowerPoint, Canva, Google Slides
    • Zalety i ograniczenia: PowerPoint (przewidywalność, kompatybilność), Canva (estetyka, szablony), Sli-des (praca zespołowa)
    • Jak skonfigurować narzędzie do pracy z checklistami i wersjonowaniem treści
    • Przykład: Ta sama prezentacja wykonana w PowerPoint vs Canva – porównanie użyteczności
  2. Gdzie szukać treści i „gotowców”
    • Baza wiedzy: CIOP, PIP, OSHA, EU-OSHA, branżowe stowarzyszenia
    • Jak bezpiecznie korzystać z cudzych materiałów – aspekty prawa autorskiego
  3. Wizualna rewolucja – slajdy, które angażują
    • Zasada 80/20: mniej tekstu – więcej przekazu wizualnego
    • Slajdy „przed/po”: jak zamienić paragraf na infografikę
    • Przykład: Slajd o ewakuacji – wersja tekstowa vs wersja z ikonografią + animacja wyjścia ewakuacyj-nego
  4. Interakcja i storytelling
    • Jak wykorzystać quizy, pytania otwarte, case’y z firmy
    • Humor i metafora – kiedy warto (a kiedy nie)
    • Przykład: Opowieść o „Andrzeju, co założył rękawiczki za późno” – storytelling jako narzędzie prewencji
  5. Personalizacja treści – szkolenia dopasowane do realiów
    • Segmentacja treści według stanowisk, grup wiekowych, stopnia ryzyka
    • Wizualna i językowa adaptacja: prosty język, ikony, wideo dla obcokrajowców
    • Case study: Prezentacja magazynowa – wersja PL/UA/GRU z piktogramami i podkładem audio
  6. Materiały dodatkowe
    • Szablony slajdów „nudny vs angażujący”
    • Lista legalnych źródeł BHP z opisem zasobów
    • Narzędzie do mapowania ryzyka (Excel/Canva)
+
Moduł 3: AI i automatyzacja – Twoi cyfrowi asystenci w tworzeniu szkoleń Poznasz konkretne narzędzia AI, które pozwalają szybciej tworzyć treści, aktualizować je i automatyzować działania.
  1. ChatGPT i prompty BHP-owe
    • Jak tworzyć prompty do generowania:
      • Opisów zagrożeń stanowiskowych
      • Instrukcji stanowiskowych
      • Quizów i testów powtórzeniowych
    • Przykład: prompt → wynik → gotowy slajd dot. bezpiecznej pracy z elektronarzędziami
  2. AI w tworzeniu treści graficznych
    • Canva AI, DALL·E – tworzenie ikon, scenariuszy graficznych, infografik
    • Przykład: Grafika przedstawiająca procedurę LOTO (lock out/tag out) stworzona na podstawie opisu
  3. Upraszczanie skomplikowanych tematów z pomocą AI
    • AI jako tłumacz trudnego języka technicznego na prosty
    • Tłumaczenie na języki obce (PL-UA, PL-ENG, PL-RO)
    • Przykład: Przepis dot. stref zagrożenia wybuchem przetłumaczony i uproszczony dla pracownika pro-dukcyjnego
  4. AI: Twój asystent, nie wyrocznia. Jak korzystać z mocy AI bez wpadania w pułapki?
    • Zagrożenia związane z korzystania z AI i jak je weryfikować w zakresie przygotowywania szkoleń, pre-zentacji czy instrukcji BHP
    • Kiedy AI może pomóc, a kiedy zaszkodzić, jak sprawdzać i poprawiać treści tworzone przez AI
    • Przykład: AI wymyślił nieistniejący paragraf kp. lub podał błędną procedurę LOTO – mini-checklista treści dla „prawnych” halucynacji, nieścisłości, braku kontekstu firmowego itp.
  5. Materiały dodatkowe:
    • Gotowy zestaw promptów do ChatGPT
    • Instrukcja tworzenia grafik w Canvie i DALL·E
    • Szablon testu + quizów
    • Tabela narzędzi AI – porównanie, koszty, zastosowania

Prowadzący

Dawid Andrzejewski
Specjalista ds. bezpieczeństwa i higieny pracy.

Aktualnie wykonujący czynności nadzoru i kontroli nad przestrzeganiem prawa pracy, bhp oraz o legalności zatrudnienia, występujący przed sądami w sprawach cywilnych oraz o wykroczenia i przestępstwa przeciwko prawom pracownika. Zajmujący się również szkoleniami i publikacjami w tym zakresie.

Dołącz do kursu już teraz!

Nowoczesne tworzenie prezentacji szkoleniowych BHP i PPOŻ z wykorzystaniem prawa, narzędzi i AI

PRZEDSPRZEDAŻ

 
+23% VAT
  • Około 9h materiałów wideo
  • Certyfikat uczestnictwa
  • Bezterminowy dostęp
  • Pakiet materiałów dodatkowych

Masz pytania?

Napisz na monika.michalak@forum-media.pl